Job detail

Description de l'entreprise

Chaque minute de chaque jour, la technologie de détection des menaces et de contrôle de sécurité de Smiths Detection contribue à protéger les personnes et les infrastructures, rendant le monde plus sûr.

Smiths Detection, une division de Smiths Group, est un leader mondial dans le développement, la fabrication et la gestion de solutions de sécurité et de détection conçues pour rendre le monde plus sûr. Notre technologie fournit des solutions de détection des menaces et de contrôle pour nos clients dans nos principaux marchés : l'aviation, les ports et frontières, la défense et la sécurité urbaine.

Notre expertise s'étend sur 21 bureaux à travers le monde, sept sites de production et cinq centres de R&D, avec un réseau global de 3 000 collègues dévoués, contribuant à plus de 40 ans d'avancées dans le domaine de la sécurité.

Cela offre des carrières variées et l'opportunité de travailler sur une gamme de solutions à la pointe de la technologie, où vous pouvez développer vos connaissances et votre expérience au quotidien.

Description du poste

Le Poste:  Contrat d'apprentissage (depuis le 1er septembre 2025 jusqu'à fin août 2027)

Sous le contrôle de sa tutrice, sa mission principale sera d’assurer les commandes, les livraisons, la mise à disposition des matières et produits nécessaires à la production, dans les délais requis. En étroite collaboration avec les services ordonnancement, magasin, achats, transports, projets, il/elle participe à la gestion des flux d’approvisionnement dans un contexte d’affaires projets, multi-sites et techniques.

Par ailleurs, il/elle sera amené à participer aux différents projets d’améliorations de l’équipe (fonctions ordonnancement, transport, entrepôt, stock).

Missions et Responsabilités

• Suivi opérationnel des approvisionnements : analyse des besoins matières et composants, déclenchement des approvisionnements dans l’ERP, passation des commandes, pilotage des flux de livraison (délai, quantité, lieu de livraison …), relances fournisseurs, participation aux réunions avec les achats, réunion de planning, …
• Dialogue avec les fournisseurs et interlocuteurs variés en interne
• Participation au suivi des indicateurs approvisionnements et reporting

Qualifications

Diplômes / Educational requirements:

• Formation Supply Chain/logistique/Achats (Bac + 2 minimum)

Connaissances / Knowledge :

• Connaissance générale des flux supply chain
• Première expérience en milieu industriel et/ou projet
• Compréhension du processus industriel (besoins des ateliers de production ….)

Compétences / Skills :

•  Maîtrise impérative de la langue anglaise écrite et orale 

Informations supplémentaires

Rejoignez-nous et nous vous aiderons à développer votre carrière, avec d'excellentes formations et des opportunités d'évolution au sein de l'entreprise, tant au niveau local que mondial. Vous découvrirez un environnement inclusif, avec un leadership solide et un accent sur la sécurité et le bien-être. Vous bénéficierez également de la flexibilité de choisir parmi une large gamme d'avantages adaptés à votre mode de vie, offrant à vous et à votre famille un soutien en matière de santé, de bien-être, de finances et de style de vie.

Rejoignez-nous et travaillez pour un leader mondial, avec des avantages et des formations conçus pour récompenser votre engagement et vos compétences. Faites partie d'une équipe où nous rendons le monde plus sûr.

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We believe that different perspectives and backgrounds are what make a company flourish. All qualified applicants will receive equal consideration for employment regardless of color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, economic status, disability, age, or any other legally protected characteristics. We are proud to be an inclusive company with values grounded in equality and ethics, where we celebrate, support, and embrace diversity.

At no time during the hiring process will Smiths Group, nor any of our recruitment partners ever request payment to enable participation – including, but not limited to, interviews or testing. Avoid fraudulent requests by applying jobs directly through our career’s website (Careers - Smiths Group plc)

Nous croyons que la diversité des modes de pensée et des parcours de nos employés contribue au succès de l’entreprise. Toutes les candidatures correspondant au profil seront examinées de façon équitable, indépendamment  de la couleur, la religion, le sexe, l’orientation et l’identité sexuelle, le pays d’origine, la situation économique, le handicap, l’âge ou toute autre caractéristique du candidat protégée par la loi. Nous sommes fiers d’être une entreprise ouverte à tous, avec des valeurs basées sur l’égalité et l’éthique, où la diversité est encouragée, appréciée, et valorisée.