Job detail

Unternehmensbeschreibung

Über uns

Die Seebach GmbH ist ein Teil der John Crane Inc. (ein Teil der Smiths Group), einem welt­weit füh­ren­den An­bie­ter von Pro­duk­ten und Dienst­leis­tun­gen für die Pro­zess­in­dus­trie und die all­ge­mei­ne In­dus­trie. Seit der Grün­dung vor mehr als 100 Jah­ren hat sich das Un­ter­neh­men zu einem der be­deu­tends­ten Lie­fe­ran­ten von Gleit­ring­dich­tun­gen, Versorgungssystemen, Hochleistungskupplungen und Stopfbuchspackungen ent­wick­elt. Die Pro­dukt­pa­let­te wur­de suk­zes­si­ve er­gänzt durch Spe­zi­al­fil­ter und Mess- und Ana­ly­se­tech­no­lo­gi­en.

Stellenbeschreibung

Über die Position :-

Sie sorgen dafür, dass unsere Filter jederzeit die geforderte Leistung erbringen. In enger Abstimmung mit den Designingenieuren stellen Sie durch Tests sicher, dass bei kritischen Anwendungen jederzeit die geforderte Performance erreicht wird. Darüber hinaus beschäftigen Sie sich mit der Filtrationstechnologie der Zukunft.

Welche Aufgaben Sie bei uns erwarten :

• Entwicklung mathematisch-physikalischer Methoden und Testpläne, um das Verhalten von Filtern im Prozess vorherzusagen
• Verifikation von Filtrationslösungen im Labormaßstab, Ausführung von Performancetests von Filtern , Spezifikation  von testmitteln und Erstellung von Testberichten in Englisch
• Montage und Ausrichten der Prüfstände inklusiv Pumpen, Rohrleitung und elektronischen Komponenten nach Bedarf.
• Kooperation mit Universitäten und Forschungseinrichtungen.

Qualifikationen

Was Sie mitbringen sollten :

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Maschinenbaus bzw. einer angewandten Naturwissenschaft und mehrjährige Berufspraxis
• Erfahrungen in der Messung und Verifikation von Produkten der physikalischen Trenntechnik bzw. angrenzender Bereiche
• Durchführung FEA-Analysen und Lesen und Erstellen von P&ID-Zeichnungen sind von Vorteil.
• Analytische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Zusätzliche Informationen

Was wir Ihnen bieten :

• Eine interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem eigenverantwortlichen Aufgabengebiet
• Ein kollegiales, unterstützendes Arbeitsumfeld
• Eine intensive, individuellen Einarbeitung als Grundlage für Ihren Erfolg
• Eine unbefristete Festanstellung mit einem attraktiven Gehaltspaket in einem internationalen Konzern. 
• 30 Tage Urlaub.
• Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, teilweise mobil zu arbeiten.
• Hervorragende Sozialleistungen (Bikeleasing, betriebliche Altersversorge, Firmenveranstaltungen)
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
• Gute Anbindung an den ÖPNV, Parkmöglichkeiten.

Wir glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe ein Unternehmen zum Blühen bringen. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, wirtschaftlichem Status, Behinderung, Alter oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen die gleiche Berücksichtigung für eine Anstellung. Wir sind stolz darauf, ein inklusives Unternehmen mit Werten zu sein, die auf Gleichheit und Ethik basieren, wo wir Vielfalt feiern, unterstützen und umarmen. Zu keinem Zeitpunkt im Einstellungsprozess werden Flex-Tek, Smiths Group oder einer unserer Rekrutierungspartner jemals eine Zahlung fordern, um die Teilnahme zu ermöglichen – einschließlich, aber nicht beschränkt auf Interviews oder Tests. Vermeiden Sie betrügerische Anfragen, indem Sie sich direkt über unsere Karrierewebsite bewerben (Karrieren - Smiths Group plc).